اخبار ویزای کار
کانادا با ارائه آمار دقیق نرخ بیکاری در این کشور را در ماه ژوئن 2022 به 4.9% رساند و رقمی کم سابقه را در تاریخ این کشور رقم زد.
برتری اقتصادی کانادا
کانادا به عنوان نهمین اقتصاد بزرگ جهان، بخشی عظیمی از درآمد ناخالص خود را که چیزی در حدود 3/1 است را مدیون تجارت بینالملل و واردات و صادرات کالا و خدمات است، همچنین در مقایسه با سایر کشورهای G20، نرخ بیکاری کانادا با میزان 5.9% در سال 2017 در سطح میانگین است. اگرچه، بنابر آمارهای کانادا این نرخ از فوریه 2018 پایینترین نرخ بیکاری در کانادا است، این یعنی بیکاری در کانادا رو به کاهش است.
کانادا به عنوان نهمین اقتصاد بزرگ جهان، بخشی عظیمی از درآمد ناخالص خود را که چیزی در حدود 3/1 است را مدیون تجارت بینالملل و واردات و صادرات کالا و خدمات است، همچنین در مقایسه با سایر کشورهای G20، نرخ بیکاری کانادا با میزان 5.9% در سال 2017 در سطح میانگین است. اگرچه، بنابر آمارهای کانادا این نرخ از فوریه 2018 پایینترین نرخ بیکاری در کانادا است، این یعنی بیکاری در کانادا رو به کاهش است.
نرخ بیکاری کانادا به کمتر از 5% رسید-2022
نرخ بیکاری در کانادا در ماه ژوئن به پایینترین میزان خود یعنی کمتر از 5% سقوط کرد. طبق “نظرسنجی بازار کار” (Labour Market Survey) که مهر تاییدی بر کاهش 43.000 نفری شاغلان دارد، نرخ بیکاری همچنان با 2/0% کاهش به 9/4% رسیده است.
بیکاری در 6 استان از 10 استان کانادا نیز کمتر از 5% و در ساسکاچوان و منیتوبا به کمتر از 4 رسیده بود.
نرخ بیکاری جمعیت شاغل بین سنین 25 تا 54 سال، به 4.1% کاهش یافت که این یک رکورد جدید دیگر است.
مردان نرخ بیکاری 4% را ثبت کردند این در حالی است که زنان 4.2 درصد بیکار بودند.
گروه سنی جوانان نیز شاهد کاهش مشابهی بودند، بهطوریکه جوانان بین 15 تا 24سال، نرخ بیکاری 2/9 %را ثبت کردند که کاهش 0.6% داشتند. زنان نیز در همین گروه سنی 7.1% و مردان 11.1% بیکار بودند.
نیروهای کار مسنتر نیز به همین شکل بودند. نرخ بیکاری زنان 55 ساله و مسنتر با 0.5% کاهش به 3.6% رسید، درحالیکه مردان در همان گروه سنی نرخ بیکاری 5.2 % را ثبت کردند.
نرخ بیکاری در کانادا در ماه ژوئن به پایینترین میزان خود یعنی کمتر از 5% سقوط کرد. طبق “نظرسنجی بازار کار” (Labour Market Survey) که مهر تاییدی بر کاهش 43.000 نفری شاغلان دارد، نرخ بیکاری همچنان با 2/0% کاهش به 9/4% رسیده است.
بیکاری در 6 استان از 10 استان کانادا نیز کمتر از 5% و در ساسکاچوان و منیتوبا به کمتر از 4 رسیده بود.
نرخ بیکاری جمعیت شاغل بین سنین 25 تا 54 سال، به 4.1% کاهش یافت که این یک رکورد جدید دیگر است.
مردان نرخ بیکاری 4% را ثبت کردند این در حالی است که زنان 4.2 درصد بیکار بودند.
گروه سنی جوانان نیز شاهد کاهش مشابهی بودند، بهطوریکه جوانان بین 15 تا 24سال، نرخ بیکاری 2/9 %را ثبت کردند که کاهش 0.6% داشتند. زنان نیز در همین گروه سنی 7.1% و مردان 11.1% بیکار بودند.
نیروهای کار مسنتر نیز به همین شکل بودند. نرخ بیکاری زنان 55 ساله و مسنتر با 0.5% کاهش به 3.6% رسید، درحالیکه مردان در همان گروه سنی نرخ بیکاری 5.2 % را ثبت کردند.
مشاغل استانی کانادا
از بُعد استانی، استانهای منیتوبا و ساسکاچوان کمترین نرخ بیکاری را به ثبت رساندند.
در منیتوبا، بیکاری به 0.9% کاهش یافت و به 3.8% رسید که به پایینترین رکورد ثبت شده در ژوئن ماه 2006 نزدیک شد. میزان اشتغال به 4000 شغل در این استان افزایش یافت.
از آنجا که افراد کمتری در استان ساسکاچوان به دنبال کار بودند، در ماه ژوئن، این استان پس از از دست دادن 300 شغل نرخ بیکاری 3.9 درصدی را ثبت کرد.
میزان اشتغال در کِبِک نیز در ماه ژوئن به 27.000 شغل کاهش یافت، با این وجود بیکاری در 4/3% ثابت ماند. رشد اشتغال، با بروز مشکلاتی در امور اطلاعاتی، فرهنگی و تفریحی و همچنین خدمات مسکن و غذا، کاهش داشت. رشد بخش دولتی با افزایش اشتغال در بیمارستانها و مدارس، پیشرو بود.
از بُعد استانی، استانهای منیتوبا و ساسکاچوان کمترین نرخ بیکاری را به ثبت رساندند.
در منیتوبا، بیکاری به 0.9% کاهش یافت و به 3.8% رسید که به پایینترین رکورد ثبت شده در ژوئن ماه 2006 نزدیک شد. میزان اشتغال به 4000 شغل در این استان افزایش یافت.
از آنجا که افراد کمتری در استان ساسکاچوان به دنبال کار بودند، در ماه ژوئن، این استان پس از از دست دادن 300 شغل نرخ بیکاری 3.9 درصدی را ثبت کرد.
میزان اشتغال در کِبِک نیز در ماه ژوئن به 27.000 شغل کاهش یافت، با این وجود بیکاری در 4/3% ثابت ماند. رشد اشتغال، با بروز مشکلاتی در امور اطلاعاتی، فرهنگی و تفریحی و همچنین خدمات مسکن و غذا، کاهش داشت. رشد بخش دولتی با افزایش اشتغال در بیمارستانها و مدارس، پیشرو بود.
نقش صنعت در مشاغل کانادا
در بخش خدمات، مشاغل کاهش 76.000 نفری را ثبت کرد که با افزایش در بخش تولید کالا جبران شد.
بیشترین کاهش مربوط به تجارت خرده فروشی بود که 58.000 شغل را از دست داد. در مقایسه با 12 ماه گذشته، 67.000 نفر بیشتر در شغل خردهفروشی به کار مشغول شدند.
در ماه ژوئن اشتغال در بخش مراقبت های بهداشتی و کمک های اجتماعی (20000-)، فرهنگ اطلاعاتی و تفریحی (-14000) و خدمات آموزشی (-14000) در ژوئن کاهش یافت. استخدام در مدیریت دولتی (+15000) افزایش یافت.
بخش تولید کالا 33.000 شغل ایجاد کرد که 23.000 نفر در ساخت و ساز و 26.000 در بخش تولید بودند.
در بخش خدمات، مشاغل کاهش 76.000 نفری را ثبت کرد که با افزایش در بخش تولید کالا جبران شد.
بیشترین کاهش مربوط به تجارت خرده فروشی بود که 58.000 شغل را از دست داد. در مقایسه با 12 ماه گذشته، 67.000 نفر بیشتر در شغل خردهفروشی به کار مشغول شدند.
در ماه ژوئن اشتغال در بخش مراقبت های بهداشتی و کمک های اجتماعی (20000-)، فرهنگ اطلاعاتی و تفریحی (-14000) و خدمات آموزشی (-14000) در ژوئن کاهش یافت. استخدام در مدیریت دولتی (+15000) افزایش یافت.
بخش تولید کالا 33.000 شغل ایجاد کرد که 23.000 نفر در ساخت و ساز و 26.000 در بخش تولید بودند.